A Diretoria de Recursos Humanos, da Universidade Federal de Lavras (Ufla) reune t\u00e9cnico-administrativos para melhor entendimento e implanta\u00e7\u00e3o do novo Plano de Avalia\u00e7\u00e3o de Desempenho (PAD), em cumprimento ao disposto na Lei n\u00ba 11.091\/2005, no Decreto n\u00ba 5.825\/2006 e na Resolu\u00e7\u00e3o Cuni n\u00ba 035\/2007.<\/p>\n
As reuni\u00f5es acontecem na Sala de Treinamento da Biblioteca Central, onde s\u00e3o prestadas as orienta\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias ao bom desenvolvimento do processo avaliativo, que ocorrer\u00e1 simultaneamente em toda a Ufla.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
A Diretoria de Recursos Humanos, da Universidade Federal de Lavras (Ufla) reune t\u00e9cnico-administrativos para melhor entendimento e implanta\u00e7\u00e3o do novo Plano de Avalia\u00e7\u00e3o de Desempenho (PAD), em cumprimento ao disposto na Lei n\u00ba 11.091\/2005, no Decreto n\u00ba 5.825\/2006 e na Resolu\u00e7\u00e3o Cuni n\u00ba 035\/2007. As reuni\u00f5es acontecem na Sala de Treinamento da Biblioteca Central, onde … Continue lendo Recursos Humanos reune t\u00e9cnico-administrativos para implanta\u00e7\u00e3o do novo Plano de Avalia\u00e7\u00e3o de Desempenho<\/span>